ガートナーが日本のセキュリティ管理者に向けた3つのポイント
ガートナー ジャパン株式会社は11月26日、日本のセキュリティ・リーダーに向け、これからの時代に求められる新しいリーダーシップの在り方について発表した。
調査・レポート・白書・ガイドライン
調査・ホワイトペーパー
同社のアナリストでシニア プリンシパルの矢野薫氏は、これからの新しい形のセキュリティ・リーダーを目指すに当たっての留意点として、以下の3点を提示している。
1．皆がよく知っている言葉に置き換える
キャッチーなワードは、人によって意味が異なり何を議論しているのかが不明瞭なため、具体的な対象がはっきりと分かるように議論を仕切り直すべき。
2．できる限り小さく始める
セキュリティが十分ではない中、ビジネスを推進しなければならない場合には、できる限り小さく始める。
3．これまでとは逆の発想で進める
セキュリティインシデントの際に、「本当の問題は何か」を経営陣に報告する良い機会とできるかどうか。
同社では12月2から4日にかけてオンライン開催する「ガートナー セキュリティ＆リスク・マネジメント サミット 2020」で、セキュリティ・リーダーが押さえておくべきポイントを解説する。
《ScanNetSecurity》
